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新卒採用募集要項
採用の流れ
STEP01
エントリー
STEP02
会社説明会参加
（合同説明会OK）STEP03
選考
（一次：筆記＆面接、二次・役員面接)
STEP04
採用内定
応募要項
- 基本給
-
大卒※1 短大・専門※2 基本給 230,000円 217,000円 ※1：大卒には能開大４年含む
※2：専門は２年以上 - 雇用形態
-
正社員（期間の定めなし）
- 各種手当
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営業手当（営業職・ＳＥ）、職種別手当
通勤手当
時間外・休日出勤手当
配偶者手当、子女手当
その他、就業規則に定める手当 - 昇給
-
年１回（４月）
- 賞与
-
年３回（８月・１２月・３月） ※支給月数については、業績により変動
- 勤務時間
-
８：３０～１７：４０
（昼休憩５０分、１０時・１５時に１０分休憩） - 休日休暇
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土曜、日曜、祝日、夏季・年末年始、慶弔特別休暇
年間休日１２５日以上 - 有給休暇
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入社半年経過後、１０日付与
- 福利厚生
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社会保険（厚生・健康・雇用・労災）
年金基金
産休・育児休業制度、介護休業制度 - 退職金制度
-
あり
- 定年制
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あり（一律６０歳）
- 再雇用制度
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あり（上限６５歳）
- その他
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試用期間：３ヶ月（同条件）
